En la Alianza de BDI & NS, diseñamos Módulos para desarrollar Competencias de Liderazgo puntuales. Cada módulo tiene workshops de una duración de 4 horas efectivas para ser implementando de acuerdo a sus necesidades organizacionales, de los equipos o del ejecutivo a nivel individual.
“Los auténticos líderes no se distinguen por su talento, sino por su capacidad de inspirar a otros energía, pasión y entusiasmo”
Daniel Goleman, Richard Boyatzis, Annie McKee
El liderazgo resonante se basa en la aplicación de la inteligencia emocional. El líder resonante establece una fuerte conexión emocional con su equipo, crea sentido, promueve valores, fomenta la creatividad, flexibilidad, colaboración, responsabilidad, pertenencia y comunicación asertiva y empática. El líder resonante responde a cada una de las necesidades de los integrantes de equipos altamente comprometidos al crear entornos más favorables para un buen desempeño profesional propio y del equipo, al despertar en sus seguidores el respeto, entusiasmo, confianza, optimismo y motivación.
Los autores destacan que “Las personas más resonantes son aquellas que sintonizan mejor con los demás y las que mantienen relaciones más transparente”.
Objetivos del Workshop el arte de ser un líder Resonante
- Identificar las 12 Características del líder resonante y su impacto en la conducción de un equipo
- Generar distinciones entre los estilos de liderazgo y el aporte del líder resonante
- Ponderar la presencia actual de las dimensiones y competencias del líder resonante en el liderazgo personal y organizacional
- Generar un plan de acción para ser líder resonante y potenciar al equipo
Para el Workshop, se recomienda que los inscritos idealmente traigan:
Perfil de liderazgo personal y organizacional (si lo tiene)
Para mayor información, contactar directamente a linamariarojas@nschilesa.cl